(Minghui.org) Parce que j'ai commencé à pratiquer le Falun Dafa quand j'étais enfant, je pensais que le xiulian était naturel. Je ne comprenais pas ce que signifiait véritablement de cultiver. Je ne me suis rendu compte de la valeur du Falun Dafa ou n'aie été déterminé à cultiver que bien des années plus tard.

Cela a été un long processus pour renforcer ma volonté, tempérer mon cœur, abandonner mes attachements et élever mon xinxing. Le Falun Dafa est enraciné dans mon cœur et m'a élevé hors de ce monde désordonné.

J'ai senti que travailler dans une entreprise ordinaire est comme un moine qui vagabonde dans la société.

Le Maître a dit :

« […] “Tu as de nombreux attachements à abandonner, tu dois partir vagabonder.” Le vagabondage est très dur, il erre dans la société, mendiant sa nourriture, rencontrant toutes sortes de gens qui se moquent de lui, l’insultent et profitent de lui ; il va affronter toutes sortes de choses. Il se considère comme un pratiquant de gong et règle bien ses rapports avec les autres ; il préserve son xinxing, il élève constamment son xinxing, son esprit reste insensible aux tentations engendrées par les multiples intérêts des gens ordinaires et bien des années plus tard, il revient de ses errances. » (Huitième Leçon, Zhuan Falun)

Abandonner les attachements et sauver les gens

Après avoir pris la décision de marcher sur le chemin arrangé par le Maître, j'ai abandonné mon travail de free-lance et j'ai postulé pour un emploi dans une entreprise. J'étais déterminé à ne pas démissionner, peu importe les circonstances, et à suivre seulement l'arrangement du Maître. Le Maître a vu ma détermination et a arrangé des occasions pour que j'abandonne mes attachements et que j'élève mon xinxing.

Le premier problème que j'ai rencontré était de savoir si je devais plaire au grand patron. Mon premier jour au travail, mon chef d'équipe a dit beaucoup de mauvaises choses sur mes collègues et m'a demandé de le suivre de près. Je me suis rendu compte que la vie ne serait pas facile pour moi dans cette entreprise.

Je ne l'ai pas écouté. J'ai traité chaque collègue de la même façon.

Le Maître a dit que nous devrions faire « […] de sorte que ce cœur s’élargisse et devienne compatissant envers tout le monde […] » (Enseignement du Fa à la Conférence de Fa de la région Midwest des États-Unis)

En fait, j'étais plus prévenant envers ceux avec qui je ne travaillais pas étroitement. Mon chef d'équipe m'a donné un cadeau d'une valeur de 200 000 won (environ 170 dollars américains). Je l'ai refusé calmement. Par conséquent, il a pensé que je ne lui serais d'aucune aide. J'ai suivi le principe Zhen-Shan-Ren au travail et cela m'importait peu si cela me causait une perte, car je savais que je devais rester moralement droit.

Abandonner l'ego

Un jour, l'entrepreneur en chef a ridiculisé le directeur de mon entreprise pendant que nous attendions l'autobus ensemble. Parce que je n'ai rien dit, l'entrepreneur s'est senti embarrassé. Plus tard, il m'a dit qu'un employé d'une célèbre entreprise de design au Japon voulait travailler pour lui et il a dit qu'il passerait par moi pour l'engager. Je n'ai pas répondu. Il a aussi ajouté qu'il me présenterait un professeur d'université. Mon cœur était inébranlable.

Alors, afin de m'humilier, il m'a mis dans l'embarras devant d'autres personnes en plusieurs occasions. Même si mon patron savait que ce qu'il a dit était incorrect, il a coopéré avec l'entrepreneur pour me mettre dans une situation très difficile. Ce n'était pas facile pour moi. Je me suis rappelé que je suis un pratiquant et j'ai maintenu mon xinxing. J'ai supporté la situation et essayé d'abandonner mes attachements à sauver la face et à l'ego. J'ai suivi le principe Zhen-Shan-Ren même dans cette situation inconfortable. J'ai fait de mon mieux pour terminer le travail pour l'entrepreneur.

Mon directeur et cet entrepreneur ont commencé à être en désaccord, et il y a eu une rupture du contrat. L'entrepreneur m'a envoyé un message pour me présenter ses excuses et m'a remercié de l'avoir quand même gardé dans mon groupe des médias sociaux. Il espérait que je pourrais avoir un bon avenir. À mon grand regret, je ne lui ai pas parlé du Falun Dafa. Je lui en parlerai si je le revois.

Je devais rencontrer un autre entrepreneur. Étant donné que l'entrepreneur avait des exigences strictes, j'étais très bien préparé. La personne responsable du projet dans mon entreprise était très nerveuse à cause des exigences de l'entrepreneur. Pendant la réunion, l'entrepreneur en chef a déblatéré et m'a fait des éloges pour ma perception rapide. Il a dit que mon patron ne l'avait pas compris la dernière fois et qu'il avait des difficultés à réaliser le projet. Je lui ai dit que mon patron était bien informé et n'aimait pas ce qu'il disait.

Il y avait environ trente personnes, y compris le président et des employés de différents départements. Le président m'a demandé quelle était ma spécialité et si je pouvais traduire ce qu'il disait en chinois. Il a parlé sans arrêt pendant quinze minutes. J'avais pris des notes et j'ai traduit ce qu'il a dit pour le coordinateur de projet de mon entreprise. Le président de la compagnie a vérifié auprès de notre coordinateur pour voir si ma traduction était correcte. Il m'a alors fait confiance. Par la suite, ses présentations étaient plus courtes et il me donnait assez de temps pour traduire. Tout le monde a dit que ma traduction était parfaite. En fait, je ne parlais pas couramment le chinois, mais Dafa a ouvert ma sagesse. L'entrepreneur a eu une bonne impression de moi et voulait signer un autre contrat plus grand. Il m'a invité à l'aider dans la coordination. Mais mon patron n'a pas répondu, alors son idée s'est arrêtée là.

À une autre occasion, je devais assister à une réunion avec un autre entrepreneur. Mon patron m'a rappelé que cet entrepreneur exigeait parfois que l'interprète traduise ses mots en ordre inverse, donc les employés de notre entreprise avaient des préjugés envers lui. En fait, il avait une forte exigence pour la qualité. Nous avons répondu à ses questions avec soin, et j'ai fait de mon mieux pour traduire pour lui. Quelles que soient les questions soulevées par leur équipe, notre équipe y a répondu patiemment et les a satisfaites.

Après la réunion, je suis resté jusqu'à avoir tout terminé. Le président de cette compagnie nous a demandé de signer notre schéma directeur et a dit qu'il l'afficherait dans son bureau. Je me suis rendu compte que même de petits gestes qui se conforment au principe Zhen-Shan-Ren vont émouvoir d'autres personnes. De petits gestes peuvent mener à de grands changements.

Prendre soin de notre environnement

Une chaude journée d'été, je suis allé chercher de la glace dans le réfrigérateur du bureau. J'ai été surpris de le trouver sale. Je ne savais pas si je devais le nettoyer. J'ai pensé à l'enseignement du Maître :

« Mais réfléchissez tous, tu veux sauver une pomme pourrie et ne veux pas qu'elle soit jetée, donc tu la laisses dans la pièce, pourtant elle devient de plus en plus pourrie, avec plein de vers rampant dessus. Il y a une pomme pourrie avec plein de vers rampant dessus dans ta pièce impeccable – pourquoi la laisserais-tu ici ? Si tu insistes pour la laisser là, n'es-tu pas en train de commettre un méfait ? » (Enseignement du Fa à la conférence de Fa de l'Est des États-Unis)

J'ai compris que les pratiquants devaient rectifier leur environnement.

J'ai fermé la porte afin que mes collègues ne sentent rien. J'ai commencé à nettoyer le réfrigérateur. Il faisait très chaud parce qu'il n'y avait pas de circulation d'air. Certains collègues sont venus, et quelques-uns m'ont aidé. D'autres m'ont même demandé de cesser de nettoyer. J'ai retenu mon souffle. Quand mes collègues ont finalement vu le réfrigérateur propre, ils se sont exclamés que c'était même plus propre que celui de leur domicile.

Le distributeur de savon liquide dans les toilettes du bureau n'était pas facile à utiliser, alors j'ai acheté un flacon de savon liquide et un désodorisant. Les toilettes sentaient bon. Certains collègues se sont exclamés joyeusement : « L'environnement est bon, de même que mon humeur ! »

J'ai acheté un autre flacon de savon liquide après que le premier était vide. Le lendemain, le flacon était encore vide. Plus tard, j'ai appris que le responsable administratif avait dit au concierge de l'utiliser pour nettoyer le sol. J'étais contrarié, mais je n'ai rien dit. J'ai apporté un nouveau flacon et je l'ai placé dans les toilettes. Il l'a pris et l'a mis sur mon bureau. Il était en colère et m'a dit de l'utiliser moi-même. Il m'a même giflé. Même si j'ai été lésé, j'ai lâché ce sentiment parce qu'il avait le même âge que mes parents.

Mes collègues ne l'aimaient pas et lui ont dit qu'il n'était pas raisonnable. Peu de temps après, on m'a remis un préavis de départ de l'entreprise. Quelques jours avant mon départ, il m'a dit de partir ce jour-là. Une personne ordinaire n'aurait pas pu accepter cette humiliation. En tant que pratiquant, je n'avais qu'une pensée : avais-je assez de temps pour lui donner un exemplaire du Zhuan Falun ?

J'ai acheté plusieurs exemplaires du Zhuan Falun et j'ai donné un exemplaire à chaque collègue. Le responsable administratif s'est senti coupable et m'a invité à prendre un café. Il m'a dit de faire une demande d'allocation de chômage et de dire que je ne m'entendais pas avec les autres employés.

J'ai dit : « J'ai été congédié parce que l'entreprise perdait de l'argent, et non parce que je ne m'entendais pas avec les autres employés. Je suis un pratiquant de Falun Dafa et je ne mentirai pas. Mais je ne demanderai pas d'allocation de chômage. »

Il m'a appelé trois fois après que j'ai quitté l'entreprise. Il a essayé de me persuader de demander l'allocation de chômage. Je lui ai dit que je ne ferais pas de demande. Finalement, il voulait me présenter son neveu. Il m'a supplié de voir son neveu au moins une fois. J'ai refusé. Pendant cette période, mes tests de xinxing sont arrivés l'un après l'autre. Quand je me suis calmé pour y penser, je me suis rendu compte qu'ils ont tous été arrangés et que ce que je devais faire était de me cultiver solidement et abandonner mes attachements.

Un nouvel environnement de xiulian

J'ai été embauché par une autre entreprise le lendemain. Je savais que c'était parce que j'avais passé chaque test et élevé mon xinxing. J'ai présenté Dafa à mes collègues d'une façon qu'ils pouvaient comprendre. J'ai beaucoup étudié le Fa et répondu à leurs questions sur la base des principes de Dafa. J'ai réalisé un programme d'enseignement de la langue chinoise pour notre personnel et j'ai ajouté certaines des histoires sur la culture traditionnelle du site Web Shen Yun. Quand Shen Yun est venu en Corée, certains de mes collègues y ont été. Ils se sont rendus dans une autre ville pour voir le spectacle. Merci Maître !

Alors que je me cultivais diligemment et m'élevais, j'ai remarqué que l'environnement au travail s'améliorait. Trois semaines après avoir reçu une nouvelle affectation, beaucoup de choses inattendues se sont produites qui prendraient normalement une année. Il m'a fallu seulement deux mois pour apprendre le travail, et j'ai commencé à faire la traduction. Une personne ordinaire aurait pris en moyenne six mois pour l'apprendre.

Un jour, un client nous a demandé une compensation. Ils espéraient que nous les indemniserions intégralement. J'ai pensé que ce n'était pas juste et que chaque partie devait supporter la moitié de la responsabilité. Nous n'avons pas pu arriver à un accord. Ils ont dit beaucoup de choses qui m'ont dérangé. J'ai essayé de cultiver la parole et de maintenir mon xinxing. Si je me protégeais, cela pourrait nuire à la crédibilité durement acquise de mon entreprise. J'ai fait de mon mieux pour abandonner mon ego. Après en avoir discuté avec mon patron, nous avons décidé que nous les indemniserions intégralement. Le client était très heureux et a changé d'attitude envers moi.

Mon patron a confirmé mon approche après avoir appris comment j'avais traité cette affaire. Au cours du processus, j'ai passé beaucoup de tests pour voir si je pouvais abandonner mes attachements à la célébrité et au gain. Au début, je ne voulais pas que mon client ou mon entreprise supporte la perte. J'ai regardé en moi et j'ai abandonné mon attachement à la peur de la perte. J'ai changé ma mentalité. C'était le xiulian et c'était bon pour mon entreprise également. L'épreuve a disparu.

En assignant les travaux de traduction, j'ai abandonné le qing et l'égoïsme. Quand j'ai assigné les tâches aux collègues qui étaient proches de moi, les tribulations ont surgi. Cela m'a aidé à abandonner le qing. Quand je n'avais pas beaucoup de travaux de traduction, je laissais mes collègues prendre le travail en premier.

Quand je laissais aller le moi et abandonnais mes attachements et que je faisais mon travail avec un cœur pur, j'étais très efficace. Quand j'étais dans un bon état de xiulian, ma vitesse de traduction était très rapide et parfois cela me surprenait. Quand je n'étais pas dans un bon état de xiulian, je pouvais passer une journée entière à traduire un petit article.

J'ai parlé du Falun Dafa à mes collègues pendant que je déjeunais avec eux. Une collègue ne s'entendait pas bien avec notre patron et était critiquée chaque jour. Même si le patron était très bon envers moi, je n'ai pas tiré profit de cela ni ne me suis senti heureux. J'ai parlé à cette collègue des principes de Dafa et en quoi c'était une occasion d'élever son xinxing. Elle a compris et l'a mis en pratique. Sa relation avec le patron s'est améliorée.

Avant que je ne vienne dans cette entreprise, les collègues ne s'entendaient pas bien et se rejetaient le blâme et la responsabilité. Maintenant, les choses ont totalement changé. Même si je suis un pratiquant, je sens que c'est difficile d'endurer parfois. Mais je trouve la réponse quand j'étudie le Fa.

Le Maître a dit :

« [...] même si vous avez guéri leur maladie ; en les soignant, vous avez évacué de leur corps tellement de mauvaises choses, vous les avez si bien guéris, mais à ce moment-là le changement n’est pas encore perceptible. Le patient, lui, est mécontent et ne vous est pas reconnaissant, peut-être même qu’il vous insulte et dit que vous l’avez trompé ! C’est justement à travers ce genre de problèmes, dans ces circonstances, que votre cœur est forgé par les démons. On leur avait donné du gong pour qu’elles puissent cultiver et s’élever. En faisant du bien, elles pouvaient développer leurs propres pouvoirs de gong et accroître leur propre gong, mais certaines ne connaissaient pas ce principe. » (Troisième Leçon, Zhuan Falun)

Je me souviendrai du Fa du Maître quand je rencontrerai des tribulations dans le futur. Je regarderai à l'intérieur, abandonnerai mes attachements et élèverai mon xinxing.

Le Maître m'a aidé depuis que j'ai pris la décision de cultiver diligemment. Je porterai attention aux indices du Maître et j'abandonnerai mes attachements.

Veuillez m'indiquer s'il y a quoi que ce soit d'inapproprié.

Merci Maître ! Merci compagnons de cultivation !

(Présenté au Fahui 2019 de Corée)

Traduit de l'anglais